第三十一章发工资了

韩礼从得到系统后，罕见的觉得有点无聊了。

今天夏初晴要去图书馆复习，备战考研。

童颜的妈妈又在家，她也不方便出来玩。

闲着有些无聊的韩礼便开车来到公司。

“老板，刚好你来了，我正有事情要找你呢。”

刚进入公司，韩礼就被龙小玉给拦下来了。

跟着龙小玉来到财务经理办公室，韩礼笑问：“龙经理，你找我究竟有什么事？”

龙小玉拿出一份表格交给韩礼。

“老板，这是公司所有员工个月的工资明细单。”

韩礼接过来看了一眼，发现工资最高的不是这些经理，组长，而是一个最普通的房产经纪人，叫王禹。

他个月的工资加提成达到了两万一千多，比张波还要多了好几千。

个月张波还是门店经理，一个月的工资加提成才不过一万七千多。

整个公司四十来个人的工资支出为四十五万左右。

等到下一个月，估计所要的工资支出会更高，绝对超过五十万了。

因为这个月有好些人开了好多单，营业额也比个月多了很多。

看完工资明细单。

韩礼直接在工资单签了字。

“行了，你就按照这个工资单给员工们发工资吧。”

龙小玉看到韩礼很爽快的签了字，心里有些感动。

之前她去找吴君悦签字，吴君悦每次都要计较很久，甚至想办法克扣员工的工资。

“好的，老板。”

“对了，你现在给大家的底薪是按照我调整后的底薪来计算的吧？”

这件事情，韩礼早就和龙小玉说过了。

虽然吴君悦将公司的钱都卷走了，可是韩礼接手了这个公司，自然得承担起员工们的工资。

哪怕韩礼个月还不是这个公司的老板。

龙小玉点点头。

“是的，老板。”

“不过张总还是按照门店经理的工资标准计算的，廖鑫是按照原先组长的工资计算，胡涛是按照原来房产经纪人的工资标准计算的。”

张波成了公司的总经理，原先的门店经理的位置空出来了，张波提了一组的组长廖鑫成为新的门店经理。

而胡涛因为韩礼顺嘴提了一句，再加这个小伙子表现得一直不错，所以现在成为了一组的组长。

他们三人是这个月才升职的，相应的工资级别也会从这个月开始计算。

“我们发工资是二十五号对吧？”

每个公司发薪日是不一样的，原来的老板吴君悦自然想要将钱在自己手中多留一个月，所以要等到二十五号才发工资。

“是的，老板，今天是二十四号，明天就是发工资的日子。”

韩礼想了想。

“龙经理，如果将发薪日改到每个月的五号，能不能行？”

韩礼也没有要压着员工的工资的恶习。

他提供的待遇是同行业最顶尖的一批了，如果这样都留不住人，那肯定是公司管理层的问题。

龙小玉迟疑了片刻，才说道：“我们倒是没问题，可是老板，你确定要改到每个月的五号发工资吗？”

韩礼笑道：“怎么？五号发工资不好吗？”

龙小玉摇摇头。

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