赶紧跟我说一下吧。”

陈默太了解自己这个老婆了。

她心里是一点儿事儿都憋不住，有任何事情，就急躁的不行，心情全都写在脸上了。

如果陈默现在不问她怎么了，发生什么事情了。

那么接下来的剧情肯定就是唐梦瑶冷着脸，跟陈默生闷气。

如果陈默再不理她，把她放在一边。

更是gg思密达了！

唐梦瑶就要找茬发脾气，从各种小事情上说陈默的事儿，但是就不提她为什么不开心。

直到陈默苦苦询问之后，唐梦瑶才会说：“我都郁闷成那样了，你连问也不问一句，是我亲生的老公吗？”

这是血淋淋的教训，陈默已经吃够了这方面的苦头了。

所以一旦唐梦瑶有任何心事，陈默会第一时间马上让她告诉自己。

果然，唐梦瑶早就憋的不行了，被陈默一说话匣子打开如同开闸放洪一样。

“也不是啥大事，就是最近我被调去做游戏部门的负责人了。”

唐梦瑶道。

“好事啊！你职级差不多得涨了两级吧？薪资涨了多少？”陈默笑道。

江北这里的上市公司一般是有职级的，比如帝豪国际一共有13级，从t1到t13，层层递进。

每一级的薪资和职能也是层层递进的。

现在唐梦瑶从销售经理变成了部门负责人，肯定是升了。

“我纳闷的一个点就是这个，我职级涨了，工资一点没涨啊！”唐梦瑶无语道：

“不过我还是想把握住这次机会，好好锻炼一下自己，以后继续留在公司也好，跳槽到别的公司也罢，都是一次不错的履历。”

陈默点点头：“确实，不能只看薪资，能有这机会就很不错。”

唐梦瑶：“薪资我真没太在乎，我郁闷就郁闷在，公司一共给我派发下来的资金非常有限，而游戏部门现在就我一个光杆司令。

我连请教的人都没有，甚至连立项的头绪都没有，这让我怎么干啊？”

陈默：“你们公司给你派了多少资金？”

唐梦瑶：“好像加起来有10万吧，这里面包括招聘人才的钱。”

陈默：“……”

他简直无语了！

10万块钱也想做游戏？

特么你去买个稍微能玩点的游戏模板，换皮做游戏都不止十万块了！

而且部门没人，这些资金还要用来招聘人才？

游戏人才这两年的价格可是水涨船高！

以前剧情策划水平中等的可能五六千块就能招聘到了，但是这两年游戏越来越注重剧情，连策划里面最低级的剧情策划现在起薪都得1万了！

除非你去找那种应届毕业的，啥也不会的，倒是能便宜点。

可那种适合大项目组，能有人带萌新的。

就唐梦瑶这种上手就得干活的，恐怕剧情策划都得招有三年工作经验的才行。

更别提数值策划，关卡策划，还有ui美工、原画美工、服务器程序员、客户端程序员等等一系列与游戏相关的员工了。

这些员工一个月的薪资加起来恐怕都不止十万吧？

这是什么老板啊，这么坑爹？

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