返回第三百零三章 二八定律(1 / 2)江南de记忆首页

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“还有?.......”胡子华听到夏信问话有点懵,活动百分百不就是让每一个人都有收入吗?您老人家最近几乎天天讲啊。

“你觉得对我们管理队伍有什么好处呢?”

“对管理的好处?”胡子华陷入了沉思当中,周围吵杂的声音似乎也都听不见了。

夏信也不管他,自顾自在那吃着菜,抽着烟,还别说,这家饭店虽然小,但饭菜却很有味道,怪不得这么多人,估计回头客不少。

“夏总,是不是活动百分百可以让我们有理由去追踪每一个人呢?”胡子华想了半天,眼睛一亮。

看胡子华想了这么长时间,想到了这个好处,夏信感觉也很欣赏,点点头说:“也算一个方面。”

喝了一口啤酒,他问道:“你在督导区的时候,希望你带的团队是什么样子的?”

看胡子华有些没有听懂自己话的意思,又解释了一句:“是不是希望每个人都是积极向,团队氛围是正面的,没有负面的声音?”

“那当然了啊,如果是这样的话,那这团队该有多好带啊。”

“有些人可能认为,90%的举绩率和100%的举绩率差别不大,就算那几个一直没签单的人最后举绩了,也不会有太多保费,而追踪辅导他们却费了很大的精力,得不偿失,你有没有这么认为过?”

“有一点。”胡子华很坦白,这也是夏信欣赏他的一个原因,很坦率。

“一般人都会这么想的,也不奇怪。“夏信笑着说。今天夏总很亲切啊,不像平常那么严肃,胡子华心想。

”很多人大概都会说二八定律,对吗?“

二八定律是19世纪末20世纪初意大利经济学家帕累托发现的。他认为,在任何一组东西中,最重要的只占其中一小部分,约20%,其余80%尽管是多数,却是次要的,因此又称二八定律。

二八定律又名80\/20定律、帕累托法则(pareto‘s principle)也叫巴莱特定律、朱伦法则(juran's principle)、**法则(vital few rule)、不重要多数法则(trivial many rule)最省力的法则、不平衡原则等,被广泛应用于社会学及企业管理学等。

”是,我也是这么想的,把更多精力放在那些能出单的人身,也许会有更多的业务。“

“有没有想过消极的声音也有二八定律?“

“没有。”胡子华摇摇头,夏总的很多思维,他们根本跟不,这也是他们对夏信特别佩服的一个原因,那么忙,他怎么还有时间学习呢?

“设想一下,如果一个没有签单的业务员,在职场内,会如何向周围的人解释自己没有开单?”

“他会说产品不好。”胡子华想了想说,这是他在督导区问那些没有开单的业务员时,得到最多的回答。

“你认为是吗?”

“我认为不是,如果是产品不好,为什么那么多业务员都可以销售出去,只有他销售不出去呢?还是个人问题。”

“很好,但是每一个没有开单的业务员都不会和别人说,自己业务不好是因为自己的问题,都会说是市场,公司,产品的问题,只有自己没问题。”

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