两人来到角落处。
“怎么了马哥?”
马修斯组织了下措辞:“其实我早就想找你聊聊这事了……关于洛克里斯城的事。”
然后马修斯给柯小树详细描述了下,之前他在砖窑厂的所见所闻。
包括工人们毫无工作积极性,只想着过一天混一天,砖窑灭了也没人管等等。
马修斯:“我知道,这件事可能跟我没什么关系,都是伊芙和拉克投资的产业,可是我不想眼睁睁看着我的家乡就这么没落下去,如同行将就木的老者。我也知道,你没有义务帮我们,可我确实想不到还能求助于谁了……”
“明白。给我点时间,我想想。”
柯小树思索一番。
随后,柯小树针对性的,提问了马修斯几个问题。
得到答案后,他心里渐渐有数了。
柯小树说:“我觉得,症结所在可能在于制度问题。”
“制度问题?”正在玩文明6的老城主忽然插了一句嘴,“制度有什么问题?”
原来,老城主一直竖起耳朵,偷听不远处柯小树和马修斯的谈话呢。
起源网吧不大,虽说柯小树和马修斯找了个角落,可隔着几台电脑就是老城主的位置,所以他俩说什么,老城主都能听得一清二楚。
本来,若是两人聊别的什么,老城主根本不关心。
可偏偏他们聊的是洛克里斯城的事,老城主听着听着,心思就不在游戏上面了,而是把注意力都转移到了两人的对话上面。
老城主招招手:“柯老弟,来来来,跟我详细说说洛城制度哪里出了问题?”
见状,柯小树和马修斯干脆搬着椅子坐了过去。
作为洛城城主,老城主确实有资格、也有义务了解一下相关情况。
就连娜梅莉亚也停下手头的游戏了,凑了过来。
对他们这些人来说,洛城的前途命运何去何从,才是正事。
柯小树沉吟了一下开口。
“其实说白了,工人的积极性不足,是因为分配制度出现了问题。不能让所有人都吃大锅饭,多劳多得,树立劳动榜样,才能刺激员工的积极性。要建立员工的上升通道,甚至核心员工有一定股权,参与到利润的分配中……还要有惩罚措施,有奖有罚才能确保竞争力……”
柯小树一顿说。
就是把现代社会公司制度那一套,用更直白的方式,跟异世界人说一遍。
通过和马修斯的交谈,他隐隐感觉到,洛城的管理制度比较落后,类似于集体主义那种思想。
可是从历史发展的角度看,制度的革新,往往能起到推动生产力发展的作用。
好比我国推出了土地承包制,包产到户后,生产力一下子就被解放了。
但说起来简单,土地承包制在当年,推进时也遇到了不小的阻力。
总的来说就是观念问题,人的观念,尤其是集体的观念,一时间很难扭转过来。
这都需要时间。
老城主、马修斯和娜梅莉亚都听得若有所思。
主要是,柯小树说的这一切听起来太离经叛道了,有点突破他们固有的认知。
让最底层的农民拥有股份,参与到利润的分配中?
简直不敢想这样的事。
虽然细想下,这样的措施,确实能起到刺激到农民工作积极性的作用,可是贵族的利益如何保证?
要知道那些砖窑厂,养殖场,建筑队等,都属于本地贵族的产业。
他们会乐意让渡一部分利润出来么?
仿佛看穿了老城主等三人的心思一般,柯小树说:“不要担心利润降低问题,只有生产力提高了,赚到的钱多了,把利润的总盘子做大,所有人才能赚的更多。”
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