“杨小姐，你似乎对我期望很高，让我有些受宠若惊。”

苏辰笑道。

“苏先生的才华，我昨天已经见识到了，我对我们未来的合作，很有信心。”

杨怡诚恳的说道。

“哎呀，都说出这待遇了还考虑啥，直接签啊，当了管理层以后，你想干嘛，就干嘛，还能随便给旗下艺人安排工作，多爽。”

吃饱了的尹雪跟着煽风点火。

“尹小姐也是咱们公司的艺人？”

苏辰笑容玩味的道。

“嗯，小雪隶属我手下的影视部。”

杨怡微微蹙眉。

“好，杨总的诚意我已经看到了，不过我还有几个条件。”

苏辰微微一笑。

“你说。”

杨怡点头。

“第一，我需要重新成立一个部门，需要有任免权。”

苏辰的说道。

“这个完全没问题。”

杨怡爽快的答应。

“第二，我的部门，要与公司其他部门割裂，有拒绝配合其他部门的权利。”

苏辰沉声道，他知道这种大公司内部很复杂，内斗党争肯定存在，他不想掺和进去。

“这.....”

杨怡考虑的是如何把苏辰的的优势最大化，如果拒绝配合其他部门，那么就会减少很多操作性。

“杨总可以放心，你可以把我们部门的绩效考核定的高一些，这样其他人也说不出来什么。”

苏辰看出杨怡的为难，于是微微笑道。

“哦？王先生觉得，绩效定多少合适？”

杨怡闻言眸子一亮，没想苏辰竟然主动要求提高绩效。

“公司的标准是多少？”

苏辰认真的问道。

“一般两个方面，一个是直播数据的稳定，第二个就是收入流水。”

“我对收入流水没有太大的要求，不过对于数据很看重，公司部门数据考核标准是，每月观看人次不低于三百万人次。”

杨怡对着苏辰认真的说道。

三百万人次，也就是平均每天稳定十万人次观众即可。”

“三百万吗？”

苏辰的算了下，按照昨天自己的直播数据，这个考核不是什么难事儿。

“那就暂时按照五百万人次算吧，这样其他人应该不会有太多意见。”

“五百万人次？！”

尹雪轻呼道。

杨怡也有些诧异的看着苏辰，她本以为，最多提高到三百五十万人次就差不多了。

但是没想到，苏辰直接就翻倍了。

这幸福来的也太突然了。

“苏先生，其实你也不用给自己这么大压力的。”

杨怡听着苏辰的话反而有些谨慎。

他很担心万一苏辰的达不到标准，最后被公司一些家伙抓到话柄。

“就是啊，五百万人次，就算你播三十天，每天至少也要十七万人次观看。”

“你知不知道，这已经是国内最顶级的主播平均数据了。”

尹雪好看的眸子一眨一眨的。

“怎么？两位不相信我？那我还是老老实实当一个小主持人算了。”

苏辰讪讪一笑，然后打趣道。

“不不不，我不是那个意思，我只是担心前期你压力会很大，我作为董事长，部门的流水越高，我自然是越开心。”

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